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So geht es!
Im
Kopf bleibt nur das Hängen, wo vorher Herz dran war
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Lösungen
erleben! |
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Der wesentliche Unterschied zu Lösungen die
oft in Konzepthandbüchern verschwinden und sich im praktischen Arbeitsalltag
nicht wieder finden.
Lösungen erleben ist eine Motivation
für alle am Prozess Beteiligten!
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Individuelle
Analysen |
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Eine Prozessanalyse beginnt eindeutig bei
Ihrer lösungsorientierten Fragestellung.
Nur hieraus leitet sich dann die Wichtigkeit der zu bearbeitenden Aufgaben ab.
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Klare
Zielformulierung |
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Das zu erreichende Ziel wird nach der Analyse
gemeinsam festgelegt und auf die
Praktikabilität hin überprüft.
Keine Veränderung ohne
Zielformulierung!
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Praktische
Umsetzung |
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"Wissen ist Macht - haste gedacht -
Wissen
ist wenig,
der KÖNNER ist König!"
Die praktische Umsetzung ist nur
durch das Können möglich!
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Neuausrichtung |
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Mit einer eindeutigen Analyse, Zielsetzung und des
praktischen Könnens wird die
Neuausrichtung gesichert.
Die Neuausrichtung ist eine
Mannschaftsaufgabe!
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Aufbauen
mit System |
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Weniger ist mehr! - Die Prozesse
auf einem Level zu halten, der eine realistische
Umsetzung für alle ermöglicht.
Der Systemcoach ist hier besonders wichtig!
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